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实用检讨: 学校领导工作失职的检讨书

发表时间:2022-11-24

学校领导工作失误检讨书。

我们都有犯过不同错误的情况,所以我们会准备一份检讨书,检讨书作为一种教育手段是非常常见的,你觉得什么样的检讨书才合格呢?下面的内容是小编为大家整理的实用检讨: 学校领导工作失职的检讨书,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,作为我们学校的领导班子我这责任重大,校方对于我的工作看的也很重,这次由于我管理上的失职让学校日常的工作受到了影响,我很惭愧,上级领导对我的表示理解,可是事情发生了,我的工作失职是一个大问题,可能可是自己心态的问题这影响了我的工作,这次管理上的失职也让您失望了,我一直以做好工作为骄傲,在学校这个环境下我们的工作跟学生是密切相关的,一些事情没做好很多时候或许就会影响到学生,学校日常的工作也会因为而受到影响。

这段时间我的认识不到位,自己的思想上松懈了,作为领导层我的态度这很危险,把不该有的一些习惯带到了工作,今后一些事情处理也让我有了很多难题,首先我对我自己思想上的松懈做深刻批评,在学校不管是在什么职位上面,思想出现了偏差,无疑这肯定对工作不是一个好的因素,什么时候都要意识到这些问题,我为自己思想上的松懈感到惭愧,近期的一些工作也跟我这些问题密切相关,我当然知道这需要我时刻的注意,我的管理失职,我觉得不仅仅是现阶段的错误,要是不重视也会影响今后的工作。

再一个就是近期我的压力也是比较大,我当然知道这不是我失职的理由,自己把生活上的一些情绪带入到了工作,我为此感到惭愧,在学校工作怎么犯的这种过失呢,我或许应该好好的检讨自己了,这次也是因为我把情绪带到了学校来,导致今天本应该做的工作没有去做,因为自己的没有做好这个工作,让同事们也因为我的缘故耽误的时间,怎么说都说不过去,近期来自己的状态一直不是很好,力不从心经常会有,近期的发生了很多工作上的失职,都是细节上的错误,本应该在事情发生及时的纠正自己,不应该让小错误,变成大错误,我就是很典型的例子,因为个人的`原因看到了很多的错误。

我也会快速的调整自己的状态,生活中的情绪不出现在工作中,虽然是作为管理层可是我的行为做了反面的表率,这是一下子无法弥补的,管理上的失职,我需要花很多时间去纠正自己,我要对工作负责,对消防给我的期盼一个交待,这次的事情就是一个警示,我要尽管调整心态,自己管理失职这件事情,接受校方的批评,对于错误我一直本着很认真诚恳的错误,我会好好检讨认识错误的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

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检讨书分享:领导工作失误检讨书篇二


生生中的我们会犯一些错误,只要是严重的错误我们都会写一份检讨书,检讨书可以说是反省自己的镜子,你写过多少篇检讨书呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“检讨书分享:领导工作失误检讨书篇二”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

您好!

自己的失误自己承担,我在工作中没有做好工作准备出现工作失误的情况发生,是我的错,推卸责任是不可取的,因为我知道领导对愿意认错的员工会给予改过机会的,对于一个不敢承担自己的责任,只知道推卸责任的人只会令人失望,这是非常不好的,因为身为员工要有自己的担当,要有自己的使命感,失误犯错就要及时向领导认错,我认错是向领导摆正自己的态度,用最谦卑的心态接受领导的教育批评,因为领导对我的批评是帮助我纠正错误,让我明白我到底错在了那些地方,领导的良苦用心我会好好接受。

我在工作的时候没有对工作做好准备,心态有些散漫,我对这一行工作比较有经验,认为一次两次没有做准备并不会有什么影响,也就忽视了这件事情,以至于让我这次因为没有做好准备就让我工作时犯下失误的错误,没有准备这是我对工作有些怠慢,对自己放低要求。这不利于做好工作,反而让我会让我在工作的时候失利,长久下去也不利于树立正确的工作理念。

没有提前准备就没有足够的时间缓冲,没有缓冲的时间就会让事情变得有些急促,有些忙乱,准备工作不做好,就会导致失败,我们经常听说不打无准备之仗,但是经常只是把它当做一次警句,并没有真的留心,知道犯了错,发生失误时反思过来才发现自己原来可以避免的只是对自己的要求降低,没有一直严格要求工作,以至于失误出现了。

我知道现在我不是回忆在后悔当中,我更应该去反省,去改正,把自己的这次失误当做一个点,折射出我的全方面的不足,因为一次出现问题,代表着有更多的隐患存在,这次的失误只是一次爆发,全面的改正才是做好工作的首要条件,因此对待工作要始终保持这高度的重视,时刻对自己要有约束,克制自己的懒惰,克制自己的散漫,让自己能够快速的弥补好自己的错误,对自己全方面的改正,用新的`面貌去接受现在的工作,用一直不变的工作态度去好好工作,把工作做好做细。

只有改正自己的错误才能够给领导一个合理的交代,我会杜绝此类事情的发生,有过一次的错误,就不会在犯下这样的失误,我会用正确的心态去对待这样的工作为题,不让自己没事,沉沦,保证自己的工作任务,能够做好。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

社区领导工作疏忽检讨书集锦七篇


人们总有在工作上犯错的时候,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书可以让自己看清自己的缺点,你写过关于工作疏忽的检讨书吗?实用文书网小编特地为您收集整理“社区领导工作疏忽检讨书”,供您参考,希望能够帮助到大家。

社区领导工作疏忽检讨书【篇一】

尊敬的领导:

您好!

我是公司的司机xxx,在昨日接送同事上班的途中,抛锚了,让同事们最后一公里只能走路上班,不但是耽搁了同事们上班,而且这么热的天气,也是让人比较难受,我检讨。这都是我工作的疏忽,前天没有检查汽车的情况,导致昨天汽车爆胎了。

本来作为司机,每日接送完同事们上下班之后,我都要去检查汽车的`情况,如果没油要加油,汽车有损坏要及时的维修,像轮胎,刹车等这些重要的部件,更是要详细的检查,而且这个轮胎也是使用的比较久了,要更换的一个状态,但是我却没有及时的去更换,所以才造成这次意外的情况。在之前,我就有意识到,我工作驾驶的汽车是需要去做保养维护的,但是因为我个人没有太过于重视,而且以为能多用一会,晚一点保养维修就可以为公司省一点,可是我的这个省一点反而没有真的省,而且还造成同事们工作的不便,真的是因小失大。

昨天抛锚之后,我叫了维修,然后再把轮胎换了,同时也是对其他的部件做了一下维护,结果发现,如果不是这次爆胎,我还没发现其他的部件也是耗损严重,需要及时的更换,作为司机,本来应该是对坐我车的同事们的安全负责的,但是我却没有重视起来。虽然没有造成严重的危害,但是我这样的态度确实是极其容易出事情的。领导也教育了我,批评了我,我觉得我应该好好的反省一下,安全问题是必须要很重视的,作为司机,要对全车的人负责,如果这次是刹车出了问题,那后果就严重多了,我不能有侥幸的心理。

在今后的工作之中,我要认真开车,并且把汽车的维护保养做好,确保行驶的过程中不会出问题。而且还有一个问题我觉得我以后一定要时时记得,就是提醒同事们把安全带都系好,并且去检查。之前虽然也有和同事们说过,但是熟悉了起来,我就没有每次都提醒了,之后我一定每次出车,都提醒同事们系好安全带,并且去检查,可能有些繁琐,会耽搁几分钟,但是都是为了同事们的安全着想的。

这次的疏忽,是我安全上面没有重视,也是我工作的严谨性不够,以后我不会再犯这种错误了,同时也会在安全方面尽量多做,做详细些,保障同事们的安全,准时准点的接送同事,让他们能很好的到公司来上班,同时也可以很好的下班回到家。

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年x月x日

社区领导工作疏忽检讨书【篇二】

尊敬的领导:

您好!

我非常的难受,近期以来在工作方面出现了一些问题,让我感觉非常的不好,我真的是不希望继续这样下去了,以后在工作当中肯定还是应该努力一点,这让我感觉还是很好的,我坚持去做好了很多事情,我来到我们单位工作了这么久的时间,我确实是没有督促好自己,这次的工作上面是我疏忽了,是我没有做好分内的事情,出现了这样的情况我真的应该好好的检讨一下,以后肯定是不能够再这样下去了,这会出现大问题的,我不希望出现类似的事情,我真的应该为这件工作疏忽好好的反省一下。

现在我坚持做好了很多工作,这是我应该要努力保持好的,工作当中应该要认真才是,我的粗心大一造成了很多的不便,这让我感觉非常的不好,这也是我不愿意看到情况,工作上面的这次没有做好,当时就是心思没有在工作上面,我在想别的事情,而且还是跟工作无关的,这让我现在回想起来的时候真的很自责,我没有考虑好自己当时正在工作当中,一旦走神了就容易出问题,本以为这些都不是什么问题的,但是没有想到居然还是出现了这样不好的情况,我真的好后悔,我不能够再出现这样的情况了,这对我的工作也是非常有影响的,我的状态工作下去很容易出问题,我现在的情况也让您失望了,是我做的不够好,不应该在该工作的时候而去想别的事情,有的时候一个不经意的走神也会带来工作问题。

我现在回顾起来的时候我感觉很是自责,而且也不希望以后再出现这样的情况,我的工作状态真很很不好,我感觉自己对不住您,内心也是很复杂,继续出现这样的问题肯定是不好的,在工作当中我一直以来都是马马马虎虎的,这样持续下去实在是太不好了,我真的是感觉在耽误自己的时间,也是在消耗工作精力,今天由于我一时的疏忽给办公室的同事们工作造成了不便,耽误了很多同事的时间,造成的这个后果让我自责不已,我确实是感觉到了这些,所以的需要重视这个问题,这是我应该去搞清楚的,我现在没有坚持去做好当下的工作, 我认为这是一种不负责在,我确实是没有坐好自己的工作,以后我也一定不会再让这样的情况出现在,这真的是影响很大,我也知道错了,我一定检讨自己。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

社区领导工作疏忽检讨书【篇三】

尊敬的领导:

您好!

工作是需要严谨的去对待的,特别是公司的人事,可是我却并没有,我这一次的工作就是疏忽了,才导致员工对公司产生了一些误解,对于这一件事情我也是要好好的自我检讨一下的。

我来公司已经是x年了,这几年,我的工作不说是没有丝毫的错误,但是至少都是尽力的做了,并且也没有犯下什么低级的错误,可是这一次却是不一样的,这一次的我,竟然是犯下了这样低级的错误,那就是工作上面的疏忽。

其实之所以会犯下这个错误,也是因为我最近的事情实在是太多了,当时老板是通知过我给xx加工资,并且说已经和他谈过了,可是我却因为事情太多了,然后就把这一件事情给忘记了。所以也就导致了现在的这样的局面,这其实完全就是我的工作上面的疏忽,是我辜负了领导,并且也对不起xx。事情是已经成了现在的这个样子,我也清楚我光是嘴巴上面道歉,其实也起不到什么实质的作用的,而是要想办法弥补。

关于这一件事情,我也单独找了xx私聊了一下,告诉了他实际的情况,并且也说明了领导你是没有忽悠他的。并且也及时的把这件事情转告了财务部,把一切都说开了。但是经过这一次的事情,我觉得我的工作能力也还是很不够,像这一次的事情,我其实可以给自己列一个要办事情的单子的,而这样也就不会让这样低级的错误发生了。可是当时我却并没有,所以这也是我自己工作上面的一个疏忽,当然经过了这一次的事情,我也算是长记性了,我现在是把我每天要做的工作都给列出来了,同时也分出了轻重缓急几个等级。

而这一次的事情,我也一定要牢牢的记住,避免下一次在发生这样的错误了,要是在发生那就真的很难让人原谅了,因为已经发生过一次,我也应该是长记性的,要是还是犯的话,怎么也是说不过去的。所以对于这一次的事情,也请领导你放心,我再也不会这样了,之后我也一定会好好的的工作,工作的时候也多一些细致进去,不会再犯这样的错误了。

同时也是真的很感谢领导你能够给我机会,让我好好的改正自己的错误,当然我也一定不会辜负领导你给我的这一次机会,我会好好的珍惜。以后我也会多多的提升我的工作能力,更好的为公司提供服务。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:

社区领导工作疏忽检讨书【篇四】

尊敬的领导:

你好!

深刻分析我的错误,我工作方面存在疏忽、懈怠的问题,这次错误尤其是暴露出我个人没有一个严谨的工作态度,办事拖拖拉拉,不够效率,也在一些层面反映出我对领导的吩咐安排重视不够。

除此以外,xx主任对我一直以来非常关心照顾,对我帮助很大。此番临近春节,学校给予xx主任配置这台电脑的事宜对我们单位而言非常要紧,需要妥善及时办理。而我当时却没有清醒认识,工作拖拖拉拉,没有做好。也就让您生气困扰了,为此我也感到非常内疚、自责与难过。

此番我的错误发生了,经过您的严肃批评,我也做了深刻地反思。我清醒地意识到了我的错误是严重的,我自身也存在诸多问题需要好好纠正。

为此,我向您做出深刻保证:从今往后,我一定要严格要求自己,端正工作态度,让自身树立起一个严谨、稳妥、效率的工作作风。尤其是今后领导所吩咐下来的工作任务,我一定要认真、仔细、及时、效率得办好,决不辜负您的关怀与厚待。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

社区领导工作疏忽检讨书【篇五】

尊敬的领导:

您好!

我是xx街的城管xx,是管理xx街的城管之一,可是这次我工作有出现疏忽,导致差点出了事故,所以特来向领导您请罪以及检讨。

今天上午是我和其他几个城管在这条街值班,刚好轮到我在这个管理点坐班,其他人都去巡逻了,就我看着这边的情况,因为我玩手机过了头,就没注意到有些爷爷奶奶来这边卖菜,导致他们把路边的地方都占了,同时占了马路的空间,让车子过的艰难,这是因为我疏忽工作的情况下才导致的,所以是我的失误,我该承担起这个责任的。我在管理点里面玩手机,就没注意外边的情况,没有及时制止这些爷爷奶奶在这里摆摊子,就把路占了,让来往的车辆都有了难处。

我发现还是因为有一个爷爷要过去对面马路摆摊子,很多人在叫他停止,刚好有车辆要过去,怕撞到他,也是幸好路边有人制止,不然就要发生大事故了,所幸车看见他的时候放慢了车速,不然就是出人命了,好在没什么大问题,但是小问题还是有的,因为车辆驶过来的时候,吓到了他,所以也让他晕倒了。我看见的及时,立马把他抱到路边安全地方,不然我职责就大了。同时这也是我工作疏忽了,才会发生这种事,本来我的职责就是要阻止他们来路边摆摊而发生危险,也是为了马路车辆行驶畅通,他们一来把路占了,车辆的来往自然就不会顺畅了,所以才会有我们这些城管在值班巡逻的,就是为了大家的安全,可是我这次没有去注意路况,也没有注意他们的情况,两只眼睛就放到手机上了,也是工作失职了。这样疏忽,少不得要处分了,我也是无法解释的,却是是我的疏忽才会差点发生交通事故,幸好及时制止了。

我已经受了训,也被惩罚了,同时也知道自己在工作的时候不应该这样做,而是注意路上的情况,避免发生大面积的被占马路,不然都不好收拾,一旦马路被占,就很驱使他们离开,不可避免的要发生口角,所以要在当头就阻止了。我现在知道了事情的严重性,自不会再有同样的事情了。此次是我工作的疏忽,所以被罚是理所应当的,还望能得到您谅解和您的原谅,我以后会注意的,违反了城管的管理条例,自是要领罚的,望给机会改正。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

社区领导工作疏忽检讨书【篇六】

尊敬的单位领导:

我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨,以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日,我疏于检查皮带机运行状况,我没有及时发现煤炭已经满库,最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。

我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果,因我错误带来的煤炭生产工作上的不便,以及给领导您带来的困扰,在此,向您做出诚恳的道歉。

接受您的批评以后,我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误,分析错误经过。我认识到自身错误源于:

1,我没有高度足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。

2,对待工作上,我也不够勤勉、努力。

3,我缺乏必要的问题预判力,这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的。

显然我还很需要认真研究工作,努力提高工作质量。

此致!

敬礼

检讨人:

社区领导工作疏忽检讨书【篇七】

尊敬的领导

您好!

前段时间由于我的工作疏忽导致部分生产的产品存在着质量不合格的问题,这种不严谨的工作态度以及浪费生产原材料的做法无疑是需要批评的,重要的是我在车间工作中没能达成领导的期待从而让您失望了,不得不说工作疏忽的问题的确很容易给车间的发展造成大量的损失,再加上平时您也教导过我们应当严谨地做好自身的工作从而让我深刻检讨自身的问题。

造成工作疏忽的原因在于我思想方面的认识还不够深刻,至少我从未考虑过存在工作疏忽的可能性从而导致自身的态度不够严谨,正因为这种骄纵的心理导致我认为自己不可能会在工作中出现差错,殊不知心怀侥幸的做法只会导致自己在工作中遭受挫折,正如这次疏忽造成的损失便是我对待工作不够严谨的结果,扪心自问这种不应该出现的损失难道不是自身的疏忽造成的吗?明明入职之初对待工作十分积极又怎会堕落到这种地步,毋庸置疑是长期工作中的顺利以及不思进取的想法导致我没能产生忧患意识。

没能端正好自身的态度也是这次工作出现疏忽的主要原因,虽然工作稳定对我来说是自身在职场发展的重要基础,但是长期安于现状的做法也会导致我缺少长远的发展眼光,面对这次的疏忽应当意识到自己在工作中的些许做法过于短视,明明严格遵守车间规定并重视工作量的完成便可以避免这类状况的发生,然而我却没能意识到提高自律性以及严谨地做好车间工作的重要性,这种骄纵的状况即便是有着领导的嘱咐也难以认清现状。

面对自身问题造成的损失无疑是令人惭愧不已的,更何况自己对待工作稍微严谨些都能够避免疏忽状况的出现,回顾以往在车间工作中的努力难道就不会因为此刻的疏忽感到惭愧吗?事实上在我检讨的过程中已经深刻地意识到了自身在工作中存在的不足,即思想观念的不正确以及平时在车间工作中的态度不够端正,因为个人的过失导致集体的利益受损也是让我感到懊悔的事情,所以我得通过这次教训认识到自身在工作态度方面存在的不足。

牢记教训并在以后的工作中更加严谨些才是我应当做的事情,所以我会认真做好车间工作并在以后牢记领导对自身的教诲,毕竟车间工作中的常见问题都能够通过领导的教诲得知,因此要提升自身的工作能力并端正工作态度才能够较好地完成车间的各项任务。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

[检讨范本] 领导工作失误自我反省wps版


我们时常会犯错,大家会在犯错之后写一份检讨书,检讨书是用来磨砺自己的心性,你的检讨书写了多少字呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“[检讨范本] 领导工作失误自我反省wps版”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

尊敬的领导:

您好!

对不起,我这次犯了一个很严重的错误。作为一个领导,我本来是不应该犯这样的错误的。我想我这次犯的错应该让您对我感到非常的失望吧,其实我对自己也是挺失望的。我要是在工作的时候再仔细一点,是绝对不会出现这样的错误的。我以后一定会尽全力的去补救我这一次的错误的,希望您可以不要生我的气,虽然我知道这是不太可能的事情。

我作为一个领导者,是要更加严格的管理好自己、要求自己的,因为我是要给我们的下属们做好榜样的,若是连我自己都犯了错,那又怎么能够去管理我的员工们,又怎么能够让他们对我的管理心服口服呢?我一直都是很明白这个道理的,之前我也从未出现过错误。虽然工作上一种没有什么突破和亮点,但也还算是中规中矩的,至少能够保证不出错。

我知道,到了我这个位置上,工作起来其实是更加的难了。因为一个人并不能够保证自己不会犯一次错,但是我却没有犯错的机会。我要先自己做好了,自己不会出错了,才能够去指点我的下属们做事,若是自己都做不好,又哪里有脸去指点别人呢?这一次我的工作出现了失误,也让我自己看到了我现在身上所存在的缺陷。我还没有把自己的工作做到最好,我还是有进步的空间的。虽然这一次工作失误让我有一点丢脸,也受到了您的批评。但是我也并不是没有收获的,我知道了自己以后应该要怎么做了。

我对您是感到非常的抱歉的,因为您一直都是非常的相信我的,不然也不会让我做到这个位置上。但这一次我却犯了一个不应该出现在我身上的错误,我想您对我感到失望的话我也是能够理解的。我也想在这里真诚的向您道歉,对不起。这一次的工作失误也让我看清了自己现在的工作能力,说实话,确实是配不上我现在所坐的这个位置的。但是既然您这么的信任我,也给了我这个职位,我就一定要把我的工作做好,做到让自己满意,也不辜负您。这是我现在对自己的`要求,也是我今后能力的方向。

现在的我,已经不在是之前的那种工作态度了,我既然有所改变了,我就相信自己是一定能够做好的。我以后绝对不会再出现像这一次这样的工作失误了,虽然我做不到百分百不出错,但是我会努力的不让自己出现工作上的错误的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇


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领导工作失误检讨书范文(篇一)

近期公司组织我们学习了反腐倡廉的报告,对我思想震动很大,学习反腐倡廉心得体会。在社会主义经济建设时期,一些同志由于放松了自己思想修养,忘记了党的宗旨,忘记了自己手中的权力是人民赋予的,逐步淡漠了法制观念,在个人私欲驱使下,在权力关、金钱关、美色关、子女关面前前丧失原则,置党多年的培养教育于不顾,利用职务之便做出贪污的事情,迈出了罪恶的步子,最终身败名裂。具体心得体会如下:

一、通过学习,提高了干部员工的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使干部员工树立了正确的世界观,人生观,价值观,权利关。在物欲横流的当今社会,人们无利而不往,少数干部员工的放任自流,给国家和公司造成了巨大的财产损失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气,这次大会的召开,这有力的说明了我们这个企业有决心有信心把反腐倡廉工作抓紧抓好。在整个学习过程中,我们深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争地重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用。

二、通过学习,我更深切体会到了,做谦虚朴实,严于律己,廉洁奉公的表率,在生活中,我的人生格言是“老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活”。而顺应形式的发展,强化保廉意识也是我作为一名普通员工义不容辞的责任,从而在错综复杂的社会中找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。让我们携手共进,在自己平凡的工作岗位中努力控制自己,让廉政之风盛行,唯有这样,才能利己利人。

三、在工作中,筑牢反腐防线,吸取他人教训,防患于未然,时刻为自己敲响警钟,要明白自己该“做什么”,不该“做什么”俗话说“一失足成千古恨”,然而真正品尝了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,强化自律意识,构筑廉洁从政的警示防线,是对每个干部员工的考验。由于各方面因素的影响,使少数可恶分子有机可乘,这已经成为广大人民群众注目的一个焦点,在与时俱进的今天,我们有能力,有办法来铲除腐败的根源,党的十七大的召开,已经把反腐倡廉工作的力度加大,并达到了标本兼治的目的。由于公司目前点多面广的发展形式,也相应采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通过网络课堂,报纸,宣传栏等多种多样的形式开展警示教育,使各级干部员工的自觉性明显增强,廉洁自律意识明显提高,使廉政工作贯穿于整个工作中。

四、反腐倡廉工作的现状目前总体来说是好的,我国政府出台了一系列的廉政制度,这些制度是充分建立在我们党反腐败工作和加强党风廉政建设的具体实际之上,体现了我们党反腐败斗争和加强党风廉政建设的意志,且在工作中很具有可操作性,既符合我们的工作实际,又是加强党风廉政建设的重要保证。目前,就现状来讲,我们已经确立了一个好的反腐倡廉的大环境,有很多人都能做到自节自律,兢兢业业,克己奉公。但是,在某些范围来讲,有些人在执行制度的时候并不能一切均以制度为准绳,还有些人趁着某些制度并不是很完善,钻空子、找漏洞,千方百计的谋取个人利益。他们并不是不懂法,而是为了满足一己私欲,就视各项规章制度于不顾,贪婪的索取。这样的人虽说只是少数,但是恰恰是这些人的做法,败坏了我们的党风,使得广大群众为之痛恨。

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领导工作失误检讨书范文(篇二)

尊敬的市委A书记、市政府B市长:

20xx年X月X日XX时XX分许,我县接报,位于XX镇XX村境内的XX煤矿发生一起透水事故,造成X人死亡、X人受伤,涉嫌瞒报。得知消息后,我们倍感震惊和痛心,深感压力和不安。这起事故致使人民群众生命财产蒙受重大损失,给伤亡者家属带来巨大的悲痛,作为县委、县政府主要负责人,我们为因工作不到位而致X个鲜活生命倾刻而逝扼腕叹息,也为我县在新年伊始给全市工作带来负面影响感到深深的自责。在这里,我们诚恳地向各位领导作出深刻检查,并请求市委、市政府对我们作出严肃处理。

接报后,我们立即带领县上有关部门组成事故核查组,星夜赶赴事故现场,展开核查工作,力求还事件一个真相。经初步核查, 20xx年X月X日凌晨4时30分,正在开展建井维护的XX煤矿突发透水事故,造成井下作业的X人未及逃生,抢救无效死亡。随后,X人尸体被运往公司总部协商善后事宜,其余受伤5人就近被送往XX县医院救治,经治疗后返回原籍,目前无生命危险。在事故核查期间,我们先后与多位矿工兄弟进行了交谈,与受伤人员通过电话进行联系慰问,在第一时间对相关责任人采取相应控制措施,并积极配合省煤监局和市上联合调查组全面开展现场调查工作,对事故发生的经过进行详细了解。

痛定思痛、举一反三之余,深刻反思这次瞒报事故的教训和深层次原因,充分说明我们在安全生产管理方面还存在着许多问题和漏洞,主要有以下几点。一是放松了对安全生产重要性的认识。尤其是近年来我县安全生产形势相对平稳,未发生重大以上事故,安全生产意识有所淡化,因此一定程度上存在麻痹大意思想。特别是市委思想上的足够重视,百密一疏终酿成大错,给人民生命财产带来重大损失,也给全市工作拖了后腿,使我们深感不安,在此表示深深歉意。二是放松了对安全生产责任制的落实。尽管在20xx年X月开展的矿山全面停产整顿期间,我们严格按照市上的安排部署,全面落实县级领导包挂责任制,对矿山逐一进行了停产检查,并向包括XX煤矿在内的企业下发了检查整改通知,但对企业隐患整改跟进指导和跟踪落实不够,督促企业落实主体责任方面工作不到位。这次事故的发生,反映出我们对企业的安全宣传教育不够,项目负责人缺乏安全意识,存在侥幸心理,从而导致事故的发生。三是放松了对企业的安全监管指导。人的生命高于一切,任何发展都不能以牺牲生命为代价。一直以来,我们都认为XX煤矿作为招商引进的一家技术和资金实力较为雄厚的企业,自认为其在安全生产管理方面比较规范,只重视强调对企业的服务,而放松了对其安全生产领域的监管指导。如果我们严格把好每一道关口,这样的悲剧就不会发生。

XX煤矿“XXX"透水瞒报事故的发生,教训极为深刻,令人痛心疾首。作为YY县委和县政府的主要负责人,我们没能及时有效预防事故发生,无论有多少客观原因,在主观上我们都难辞其咎、难脱干系。由于事故的发生,对全市率先实现全面小康的发展大局造成了一定影响、带来了工作被动,我们愧对市委、市政府领导多年来对YY的关心厚爱,愧对全市人民对我们的殷殷嘱托。下一步,我们将根据省煤监局各位专家和省、市、县联合调查组的调查结果及意见要求,在查清事故原因后按照法律法规对责任人进行严肃处理,追究其法律责任。同时,认真吸取事故教训,举一反三,在全县立即开展安全生产集中排查专项整治,对道路交通、建设施工、消防、矿山、发电、危化、民爆等各个重点行业(领域)的生产条件、安全措施、安全制度的落实情况进行全面检查,强化隐患排查治理工作,坚决防止安全事故的再次发生。我们也诚恳地希望大家以我们为戒,远离事故,警钟长鸣。

最后,再次向各位领导致以深深的歉意。

检讨人: 中共XX县委书记

XX县人民政府县长

20xx年X月X日

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领导工作失误检讨书范文(篇三)

尊敬的领导:

您好!

对不起,我这次犯了一个很严重的错误。作为一个领导,我本来是不应该犯这样的错误的。我想我这次犯的错应该让您对我感到非常的失望吧,其实我对自己也是挺失望的。我要是在工作的时候再仔细一点,是绝对不会出现这样的错误的。我以后一定会尽全力的去补救我这一次的错误的,希望您可以不要生我的气,虽然我知道这是不太可能的事情。

我作为一个领导者,是要更加严格的管理好自己、要求自己的,因为我是要给我们的下属们做好榜样的,若是连我自己都犯了错,那又怎么能够去管理我的员工们,又怎么能够让他们对我的管理心服口服呢?我一直都是很明白这个道理的,之前我也从未出现过错误。虽然工作上一种没有什么突破和亮点,但也还算是中规中矩的,至少能够保证不出错。

我知道,到了我这个位置上,工作起来其实是更加的难了。因为一个人并不能够保证自己不会犯一次错,但是我却没有犯错的机会。我要先自己做好了,自己不会出错了,才能够去指点我的下属们做事,若是自己都做不好,又哪里有脸去指点别人呢?这一次我的工作出现了失误,也让我自己看到了我现在身上所存在的缺陷。我还没有把自己的工作做到最好,我还是有进步的空间的。虽然这一次工作失误让我有一点丢脸,也受到了您的批评。但是我也并不是没有收获的,我知道了自己以后应该要怎么做了。

我对您是感到非常的抱歉的,因为您一直都是非常的相信我的,不然也不会让我做到这个位置上。但这一次我却犯了一个不应该出现在我身上的错误,我想您对我感到失望的话我也是能够理解的。我也想在这里真诚的向您道歉,对不起。这一次的工作失误也让我看清了自己现在的工作能力,说实话,确实是配不上我现在所坐的这个位置的。但是既然您这么的信任我,也给了我这个职位,我就一定要把我的工作做好,做到让自己满意,也不辜负您。这是我现在对自己的`要求,也是我今后能力的方向。

现在的我,已经不在是之前的那种工作态度了,我既然有所改变了,我就相信自己是一定能够做好的。我以后绝对不会再出现像这一次这样的工作失误了,虽然我做不到百分百不出错,但是我会努力的不让自己出现工作上的错误的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

我们总是会在不经意间在工作上犯一些错,在犯错误时,我们一般会被要求做一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们有时候会工作不仔细犯错,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?请您阅读实用文书网小编辑为您编辑整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你写过关于工作失误的检讨书吗?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 人们总有在工作上犯错的时候,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书能帮我们改正自己的错误,你是怎么写一份工作失误检讨书的?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 我们时常会因为工作犯错,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?实用文书网小编特地为大家精心收集和整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,做错了一些不能轻松解决的事时,我们通常会写一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 在工作的时候的我们会犯一些错误,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,写检讨书代表着自己认错的态度真诚,你写过关于工作失误的检讨书吗?下面是实用文书网小编精心为您整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们时常会因为工作犯错,所以我们要写一份认错的检讨书,检讨书大多是用来反省自我,承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?以下是实用文书网小编为大家精心整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 每个人都犯过工作上的错误,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你有没有因为工作失误写过一份深刻的检讨书呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 人们总有在工作上犯错的时候,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,供您参考,希望能够帮助到大家。 我们都会有在工作上犯错的经历,所以我们会准备一份检讨书,检讨书的作用还是非常显著的,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”仅供参考,希望能为您提供参考! 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领导工作失误检讨书范文【篇四】

您好!

自己的失误自己承担,我在工作中没有做好工作准备出现工作失误的情况发生,是我的错,推卸责任是不可取的,因为我知道领导对愿意认错的员工会给予改过机会的,对于一个不敢承担自己的责任,只知道推卸责任的人只会令人失望,这是非常不好的,因为身为员工要有自己的担当,要有自己的使命感,失误犯错就要及时向领导认错,我认错是向领导摆正自己的态度,用最谦卑的心态接受领导的教育批评,因为领导对我的批评是帮助我纠正错误,让我明白我到底错在了那些地方,领导的良苦用心我会好好接受。

我在工作的时候没有对工作做好准备,心态有些散漫,我对这一行工作比较有经验,认为一次两次没有做准备并不会有什么影响,也就忽视了这件事情,以至于让我这次因为没有做好准备就让我工作时犯下失误的错误,没有准备这是我对工作有些怠慢,对自己放低要求。这不利于做好工作,反而让我会让我在工作的时候失利,长久下去也不利于树立正确的工作理念。

没有提前准备就没有足够的时间缓冲,没有缓冲的时间就会让事情变得有些急促,有些忙乱,准备工作不做好,就会导致失败,我们经常听说不打无准备之仗,但是经常只是把它当做一次警句,并没有真的留心,知道犯了错,发生失误时反思过来才发现自己原来可以避免的只是对自己的要求降低,没有一直严格要求工作,以至于失误出现了。

我知道现在我不是回忆在后悔当中,我更应该去反省,去改正,把自己的这次失误当做一个点,折射出我的全方面的不足,因为一次出现问题,代表着有更多的隐患存在,这次的失误只是一次爆发,全面的改正才是做好工作的首要条件,因此对待工作要始终保持这高度的重视,时刻对自己要有约束,克制自己的懒惰,克制自己的散漫,让自己能够快速的弥补好自己的错误,对自己全方面的改正,用新的`面貌去接受现在的工作,用一直不变的工作态度去好好工作,把工作做好做细。

只有改正自己的错误才能够给领导一个合理的交代,我会杜绝此类事情的发生,有过一次的错误,就不会在犯下这样的失误,我会用正确的心态去对待这样的工作为题,不让自己没事,沉沦,保证自己的工作任务,能够做好。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

我们总是会在不经意间在工作上犯一些错,在犯错误时,我们一般会被要求做一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们有时候会工作不仔细犯错,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?请您阅读实用文书网小编辑为您编辑整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你写过关于工作失误的检讨书吗?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 人们总有在工作上犯错的时候,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书能帮我们改正自己的错误,你是怎么写一份工作失误检讨书的?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 我们时常会因为工作犯错,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?实用文书网小编特地为大家精心收集和整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,做错了一些不能轻松解决的事时,我们通常会写一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 在工作的时候的我们会犯一些错误,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,写检讨书代表着自己认错的态度真诚,你写过关于工作失误的检讨书吗?下面是实用文书网小编精心为您整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们时常会因为工作犯错,所以我们要写一份认错的检讨书,检讨书大多是用来反省自我,承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?以下是实用文书网小编为大家精心整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 每个人都犯过工作上的错误,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你有没有因为工作失误写过一份深刻的检讨书呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 人们总有在工作上犯错的时候,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,供您参考,希望能够帮助到大家。 我们都会有在工作上犯错的经历,所以我们会准备一份检讨书,检讨书的作用还是非常显著的,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”仅供参考,希望能为您提供参考! 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领导工作失误检讨书范文【篇五】

尊敬的xx董事长:

您好!

我是这次的值班领导xxx,我对这次值班出现失误的事情严格的进行检讨,并向您致歉,也向广大员工说声抱歉。我作为领导,这次值班是要负责接待公司的重要领导人和注意环境的安全以及整个场景的布置,结果由于我个人的疏忽和态度不够端正,还有管理不当的原因,给这次的值班加大了难度,造成了很大的损失,我对自己造成的失误感到非常后悔。现在也是来对这次事件的反省及检讨。

我从被董事长您任命为公司的领导人之一之后,我渐渐的就没有了以往对工作的认真,觉得自己飘了,没有认识到自己作为领导的责任和使命,一味地只想偷懒,不想真正的做实事,这就导致了自己与其他领导相比,是没有多少的功绩的。本来因为这事您就已经对我做出的批评,我也想好好的去做一事情,所以这次的值班我就主动请求您交给我,结果倒好我给您办坏办差了,让众多的大领导看笑话了,也让自己丢了人。更因为这此值班的失误,而让您生气了。由于我在值班的期间,并没有严格按照您给的要求做事,也是因为自己之前长期的懒惰导致自己没有安排好一切事宜,也没有管理好下属。本来该做的布置也都没有吩咐下去做,所以我这次值班负责对场景布置的.工作是煤科院做好的。同时公司的安全也没有做到位,公司的电线有些年份了,本来这次是要更换的,而且很多电线也没有做好隐藏,因此本次领导们来公司公司差点就被绊倒了,这些失误都是我造成的。

我身为领导,我竟然都没有做好示范,更没有把属于自己的职责做好,这是多么的失责啊。我知道董事长您肯定对我失望透顶了,我也对自己这样的不作为特别的后悔,我愧对您的期望,更愧对员工们。我一个领导都没有带好头,可想而知下属更不会好好的做工作了。这次这些失误我向您和其他领导者道歉,是我拖累了你们的脚步,更是我在后面给你们制造麻烦。公司对我的处分已经下来了,我也有去做出改正,只希望董事长您再给我机会,我经过这次之后,将会改正所有的不作为,会努力的让自己有作为,还望您原谅,我是真心想要改过的,今后会尽力做好身为领导该做的事情的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

我们总是会在不经意间在工作上犯一些错,在犯错误时,我们一般会被要求做一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们有时候会工作不仔细犯错,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?请您阅读实用文书网小编辑为您编辑整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你写过关于工作失误的检讨书吗?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 人们总有在工作上犯错的时候,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,检讨书能帮我们改正自己的错误,你是怎么写一份工作失误检讨书的?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 我们时常会因为工作犯错,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?实用文书网小编特地为大家精心收集和整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 工作上我们经常会犯一些错误,做错了一些不能轻松解决的事时,我们通常会写一份检讨书,检讨书一般是用作与承认错误,你觉得工作失误检讨书代表着什么呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。 在工作的时候的我们会犯一些错误,要想请求别人的原谅检讨书必不可少,写检讨书代表着自己认错的态度真诚,你写过关于工作失误的检讨书吗?下面是实用文书网小编精心为您整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,仅供您在工作和学习中参考。 我们时常会因为工作犯错,所以我们要写一份认错的检讨书,检讨书大多是用来反省自我,承认错误,你觉得什么样的工作失误检讨书才合格呢?以下是实用文书网小编为大家精心整理的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 每个人都犯过工作上的错误,一旦犯错我们极有可能会涉及到检讨书的撰写,写检讨书代表自己勇敢的承认错误,你有没有因为工作失误写过一份深刻的检讨书呢?为满足您的需求,实用文书网小编特地编辑了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 人们总有在工作上犯错的时候,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,检讨书在于检查自己,约束自己,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?为此,实用文书网小编从网络上为大家精心整理了“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”,供您参考,希望能够帮助到大家。 我们都会有在工作上犯错的经历,所以我们会准备一份检讨书,检讨书的作用还是非常显著的,你写的工作失误检讨书是怎么样的呢?以下是实用文书网小编为大家收集的“范文参考:领导工作失误检讨书范文怎么写6篇”仅供参考,希望能为您提供参考! 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领导工作失误检讨书范文【篇六】

尊敬的领导:

您好!

对不起,我这次犯了一个很严重的错误。作为一个领导,我本来是不应该犯这样的错误的。我想我这次犯的错应该让您对我感到非常的失望吧,其实我对自己也是挺失望的。我要是在工作的时候再仔细一点,是绝对不会出现这样的错误的。我以后一定会尽全力的去补救我这一次的错误的,希望您可以不要生我的气,虽然我知道这是不太可能的事情。

我作为一个领导者,是要更加严格的管理好自己、要求自己的,因为我是要给我们的下属们做好榜样的,若是连我自己都犯了错,那又怎么能够去管理我的员工们,又怎么能够让他们对我的管理心服口服呢?我一直都是很明白这个道理的,之前我也从未出现过错误。虽然工作上一种没有什么突破和亮点,但也还算是中规中矩的,至少能够保证不出错。

我知道,到了我这个位置上,工作起来其实是更加的难了。因为一个人并不能够保证自己不会犯一次错,但是我却没有犯错的机会。我要先自己做好了,自己不会出错了,才能够去指点我的下属们做事,若是自己都做不好,又哪里有脸去指点别人呢?这一次我的工作出现了失误,也让我自己看到了我现在身上所存在的缺陷。我还没有把自己的工作做到最好,我还是有进步的空间的。虽然这一次工作失误让我有一点丢脸,也受到了您的批评。但是我也并不是没有收获的,我知道了自己以后应该要怎么做了。

我对您是感到非常的抱歉的,因为您一直都是非常的相信我的,不然也不会让我做到这个位置上。但这一次我却犯了一个不应该出现在我身上的错误,我想您对我感到失望的话我也是能够理解的。我也想在这里真诚的向您道歉,对不起。这一次的工作失误也让我看清了自己现在的工作能力,说实话,确实是配不上我现在所坐的这个位置的。但是既然您这么的信任我,也给了我这个职位,我就一定要把我的工作做好,做到让自己满意,也不辜负您。这是我现在对自己的要求,也是我今后能力的方向。

现在的我,已经不在是之前的那种工作态度了,我既然有所改变了,我就相信自己是一定能够做好的。我以后绝对不会再出现像这一次这样的工作失误了,虽然我做不到百分百不出错,但是我会努力的不让自己出现工作上的错误的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作失职检讨书(推荐)


工作失职检讨书1

尊敬的谢总及酒店领导:

我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在正熙3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

4、在对员工的思想教育方面。员工从酒店招聘,再到部门工作,整个在酒店工作期间,部门的思想教育对员工的思想是起着影响和决定性作用的。对于前台的员工,更应该有着强烈的职业道德和责任感,在部门思想教育松懈的时候,员工就会犯错误,就会偏差,就会走上错误的价值观,在入职时做思想教育和引导是远远不够的,还需要在日常的工作中时时刻刻提醒和教导员工什么是正确的、什么是错误的,作为部门的管理者,正因为这点没有做好,才造成了部门员工在道德品质上犯下了错误。

5、在起好带头作用,树立良好榜样方面。作为一个部门的领头羊,自己的言行举止,直接影响到员工的工作,我作为一个部门的管理者,在平时的言行举止上,没有要求好自己,过于强烈、一定要争取输赢的性格,导致了部门员工爱争强好胜,没有以一个正确的心态去面对自己的工作和出现的问题。

6、在反省和自我反省方面。任何一个人不可能十全十美,周围的同事或者其他部门都会提出意见和建议,但是在这个时候,我往往不自我总结,总是以自己或者自己的部门为中心,听不进去别人的意见,不会从意见中吸取经验和教训,不断改善和完善本部门的工作,而是很多时候,一味认为自己的部门做了多少,得不到别人的理解,出现抱怨,就造成了员工心态的不成熟和不稳定。

7、在出现问题和错误的时候,没有认真总结,特别是在员工出现问题的时候,刻于偏袒员工,没有正视问题,而是给出现的问题找理由,找借口,造成了员工在出现问题的时候也会给自己找理由,找借口,没有去从根本上加大力度去杜绝问题,造成问题的不断发生和升级。

8、在配合其他部门共同完成工作的时候,没有以一个正确的心态去面对,老是一味抱怨付出和收获没有成正比,在这种思想发生的时候,就不能以正确的角度去看待问题,往往把问题处理得极端或者消极,在员工心理就造成了抱怨的心态出现,然后就是对工作的不用心、不重视和无所谓,造成了员工对岗位的不热爱,以致出现偏差的行为。

正因为上面的这些没有做好,导致了部门出现了管理方面重大过失,在反省的同时,我感觉愧对酒店对我的培养和信任,愧对酒店领导对我的教导,更愧对自己部门的员工,是因为我没有给予他们正确的引导,没有及时发现和纠正他们的错误,不管是给员工还是酒店都造成了不可弥补的错误。回顾过去一路走来,自己认真过、努力过、付出过、收获过也失误过,酒店的任何处罚和决定都是应该承担的面对的,我愿意接受。

作为一名正熙酒店的员工,我深刻的认识到自己存在的错误和偏差,作为一名热爱酒店工作的人来讲,我现在仅仅能做的就是怀着感激的心情,在岗位上的`每天,总结前面工作的缺点和错误,用更多的时间认真完成好自己本职工作,这样才对得起对我付出、对我信任、对我包容的酒店领导和其他的同事,用实际行动不辜负在正熙的日子。

永远记得谢总对我说的这句话:“用真诚的心活在真实的世界里。”我受用终生!

为了我爱和爱我的人,我相信自己,能够经得起风雨,面对今后的道路的,因为一路有你们的支持……

签名:

时间:20**年**月**日

工作失职检讨书2

尊敬的领导:

您好!

x月x日下午,xx液压室被安保部查出地坑里有积油、地面有烟蒂、待修的液压泵,待报废的软管、角布等杂物,灭火器点检纪录缺失等问题,造成了很大的安全隐患。

仔细回想自己当作业长后一年来的管理经历,平心而论,我对这些所谓的“小节”真的不是很在意,所以上级领导把这件事定性为“管理缺失”,从客观的角度来说,我无话可说。

记得年初的时候,x书记在作业长例会的时候提出要提高工作的有效性,我深以为然。实事求是的说我们现场很大一部分故障都是重复故障,像我们机械作业区,故障无非就是漏水、漏气、漏油、漏灰,链条断、万向轴断、皮带断、轴承卡死、轴承座碎等等,年复一年循环往复出现。如果我们能真正的即使是部分地减少这类故障,我们的故障率、能源、HFI、成本等指标都能得到极大改善。而为了提高工作的有效性,我进行了系统的思考与尝试,得出做事以终为始,以结果为导向不论是在理论上还是在实践上都能极大提高工作的有效性。

提高工作的有效性没有错,以结果为导向也没有错,错就错在我偏执的追求了以结果为导向,而忽视的过程的规范性与严肃性。片面的追求短期业绩指标的“美观”,而长期忽视制度建设,台账管理、员工行为养成、队伍建设等基础性的工作。

回想一年来我的所作所为,我在作业区提出了确保安全、降低故障、降低成本的目标,对那些影响绩效的指标我非常关注,而那些不影响业绩的事情我根本无暇顾及,甚至很多被我长期搁置,不予理睬。比如油耗指标我非常关注,那地方有漏油我肯定督促点检员马上处理,不能停机的我会尽最大努力安排日修停机检修。但是液压室干不干净,有没有随便堆放的备件,我想当然的觉得无所谓,液压室灭火器的安全销拔没拔出来、压力够不够我走过路过可能会关注,但是点检记录卡凭心而论我确实没有有意识的检查过。我错误的认为,“内容”是我所关注的,“形式”我不屑于关注,只注意到内容是形式的本质,而忽视了形式是内容的表现形式和载体,如果没有形式这张皮,哪有内容这些毛,正所谓皮之不存毛将焉附!并且我认为应该把有限的精力集中在最能创造价值的事情上,才能集中优势、集中力量重点突破,哪些不重要的事情根本不要去做。理念是对的,但我错就错在目光的短浅,造成把一些重要的事情划为了不重要的事情。

深刻分析我对重要事情与不重要事情的划分,可以看出基本是以业绩合同为蓝本,而不是依据事情本来的重要程度和影响深远程度。这集中体现了我的功利性、急功近利。毋庸讳言,好的基础管理是好的业绩的充分条件,但不是必要条件。也就是说好的基础管理必然导致好的业绩,虽然暂时付出的成本也较高,但是他是稳定的,可持续的。而急功近利的做法也能取得好业绩,但它是短期的,蕴含极大风险的,有时候甚至是饮鸩止渴。直接以业绩指标为导向的做法相当于诡道,本意是想出奇制胜。业绩提高了,其他方面没有相应的提高就相当于孤军深入,成功了就是深入敌后,穿插包围,但一旦失败就是泥牛入海,烟消云散,全军覆没。本质上是一种赌徒心态。我们在企业中工作与战争最重要的不同还在于,其实我们并不十分在乎一时半会业绩的靓丽与否,我们更在乎的是各项工作扎扎实实的推进,在关注稳定高效的同时,更关注这种稳定高效的持续性。而只有扎实稳健的基础管理才能持续的把我们的各项工作齐头并进的推向前进。不要存在侥幸心理,只有扎扎实实、一步一个脚印持续推进基础管理才能真正实现稳定、高效、可持续的高业绩。

其实x书记、x主任在平时的工作中都隐隐发现了我存在的问题,并及时给予了相应的指导,但遗憾的是我从没有认真反思我存在的问题,一意孤行,偏执的认为我走的是“康庄大道”。而职能组、安全员的提醒我也把它当成了耳旁风,不以为意,都想当然地认为这些只是我所谓的“小节”。从这个角度来说,我要感谢安保部,是他们施加的惩罚是我产生了痛感,痛定思痛,我才认真的反思我的所作所为。人类一思考上帝就发笑,仔仔细细前前后后联系起来一分析之后,我发现这次事件其实偶然中有必然,即使这次不被查到很可能下次被查到,我的运气能一直那么好吗?所以被查到是必然的,区别只是时间的先后,这个是偶然的。

仔细想想,其实也是有征兆的,下半年以来,虽然作业区各项工作开展的四平八稳,但是我一直有一种不踏实的感觉,这种感觉我曾经和作业区一个快退休的老员工交流过,他笑我是杞人忧天,现在想来这种如履薄冰、战战兢兢的感觉其实根源于基础管理的薄弱,正所谓,基础不牢,地动山摇。

希望在座的各位作业长以此为戒、以我为戒,在追求高业绩的过程中千万不要摒弃基础管理,只片面的追求业绩指标的靓丽,我用我的惨痛教训告诉大家,此路不通。

以结果为导向没有错,错的只是不能片面的追求结果,而忽视了过程。我目前当务之急就是在以结果为导向的前提下,在作业区坚决推行基础管理。基础管理的核心和准绳是标准化作业,而标准化作业的前提是标准的建立与完善,所以下一步我将着重梳理岗位规程和重新深入学习各级领导拟发的管理制度,目标是员工作业标准化,作业管理规范化。

检讨人:xx

20xx年x月x日

工作失职检讨书3

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

x月x 日,金老师就和我们说了x号下午要上台演讲培训感言,同时用ppt展示。可是x号那天我和一个朋友去玩了,没有做ppt。还企图蒙混过关,我为我自己的行为感到相当可耻。这几天,我经过认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,知道自己是真的错了,要好好改正了。在此,我谨向各位领导伙伴们做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

强化措施,积极建立健全财经管理的长效机制。通过上级部门检查,及时发现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取精要教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全财经管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报组织对我的培养和信任。

但是,无论如何,我不应该以此作为借口来逃避错责。工作出错就是出错了,我自身存在不可推卸的责任。为此,我要郑重而严肃得向您做出检讨,并且向您保证:今后我一定认真听好每一个电话,认真罗列信息,确保工作顺利进行。

第三段;亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

现如今,我知道自身错误所在了。从今往后,我一定要认清数学考试的分数分配问题。重点将精力花在基础题目训练当中,在保证基础题目有足够时间训练基础上,然后再投入时间攻坚数学难题。最后,我恳求老师能够原谅我的错误。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

XX日因为(某种原因)导致工作失误,未能及时给病人XX,虽然因为(某种原因)导致此类事情发生,但在写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺,平时我对自己要求还是比较高的,我非常气愤我这次的疏忽大意!违反了医院规定。我深明领导是多么关心医院的形象和纪律,可是我却连最基本的应该做的也疏忽了!由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生,在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

检讨人:

年月日

工作失职检讨书4

敬爱的领导:

今天我怀着懊悔写下这份检讨书,表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我踏进我们公司,领导就已三申五令,一再强调,全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天,在没有向上级领导请假;经上级领导的同意的前提下就私自早退离开,在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。

关于前天早退的事情,我觉得有必要说一下原委。事情的经过是这样的:大前天公司领导规定,我们第一小组要在13:00时准时到公司待命。而我就在12点45分就到了公司。当钟声到了时间时,组长就带领我们几个去六楼找王海亮点一下礼品,确认好后,我们就把礼品运到了星湖电影院,交接给了黄振兴,把礼品搬到了二楼后,由组长负责在那里看管,而我和小谢就负责把推车推回公司交给第二小组的成员。

回到公司后,趁着在休息一会儿的同时,我顺便翻开一下了电影票:上面注着活动的时间从15:00到18:30。心想,如果要等到活动结束,就赶不上最后的末班车了,而且到现在也没有准备什么礼物给老爸(老爸生日)。所以当时心里就一时权衡着这两件事,该什么做才能达到两全其美:即不影响到公司组织的活动,也不耽误老爸的生日。

就在我苦思铭想,拿不出主意的时候,看到卢经理在他的座位上翻找东西,原来他的电影票找不到了。顿时灵机一动:我可以把电影票转让给卢经理,顺便请个假,即能解了他燃眉之急,也达到我所想要的效果,所以就这样做了。原先,卢经理也不同意。等他真的找不到了,又在我轮翻轰炸之下,所以才同意的。其实,我只告诉卢经理我所负责的一部分,怕卢经理不同意,后面搬完礼品之后回电影院协助维持工作秩序的那部分没有告诉他。所以,一切的错,应该是我,是我说谎骗了卢经理的,他才同意我请假的。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己。

对不起,敬爱的领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重、对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己,保证不再重犯,我将自己所犯归结如下:

1、思想上:总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。

2、行为上:不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。

3、对同事和自己的影响上:我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的同学做出这种不理智的行为。

对于以上,我已经深深的认识到了它们的严重性,特别是旷工――这种损人却又不利己。为了更好的向领导检讨自己,我特提出以下几点改正意见,好让自己和领导,同事督促自己改正我:

1、向领导认错。既然自己已经犯了错,我就应该去面对,要认识到自己,避免以后犯同样。所以,我写下这篇深刻的检讨,向领导表明我认错的决心。

2、提高纪律性。我应该认真学习公司的规章制度,并且做到自觉遵守。不迟到,不早退,不旷工。有事应该先向公司领导请假。

对于自己以前所犯,我已经深刻的认识到了它的严重性,特写下这篇检讨,让领导提出批评,并希望得到领导的原谅。并且向领导保证我以后将不会再犯以上,特别是不会再无故旷工了。希望领导能够给我一次改正的机会,并且真心的接受领导的批评和教诲。同时希望领导在往后的时光里能够监督我,提醒我。我一定不会再让公司的领导失望了。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日