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开会看手机检讨书集锦

发表时间:2023-10-06

开会手机检讨书。

每个人一生中都会有犯错的时候,做错了一些不能轻松解决的事时,我们通常会写一份检讨书,检讨书可以让自己看清自己的缺点,你是什么时候开始写的第一封检讨书呢?请阅读由小编为你编辑的开会看手机检讨书集锦,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

开会看手机检讨书 篇1

尊敬的领导:

您好!

这次开会,我却没有认真的听领导讲话,反而是在玩手机,而且领导要我汇报的时候,我还没有注意到,心思都放在手机上,我这样的态度是非常不好的,而且这次的会议其实也是比较的重要,在我们工作之中,这种会议虽然是开得多,但是每一次的汇报,还是要认真的来听,对单位也是有更多的了解,自己的工作,同事的工作也是更加的清晰,不能这样玩手机,不把会议放在心上,我也是要认真检讨。

平时工作的时候,其实我也是比较认真的去做事情,只是到了会议的时候,我就觉得做好事情就好了,没必要老是开这么多会,可是我却没有想过,多听听别的同事的工作,从他们的工作之中也是能学习,了解到更多的东西,而不是仅仅自己做事,如果只是埋头的工作,而不去总结经验,其实也是不会让自己的效率提升,工作的能力得到增长的,而这次的会议其实也是领导反复跟我们说过的,要认真的来听,多学,而我其实也是要来做一些汇报的,但却玩着手机,没有认真的注意到,领导叫我,我才知道要汇报,而我的动作也是被领导看到了,批评了我,开始我还觉得领导小题大做,但而今回想起来,的确是我的不对,而且会议也还是要认真的来听,来学东西,而不是觉得会议是可有可无的。

而且一个人,其实怎么工作都没有大家一起的经验那么多,只有大家都是把经验分享出来,那么才能说是都会有进步,只有多去沟通,多了解别人工作的方法,然后自己再去改进,变成自己的,那么能力也是会得到一个进步,而不是一直只知道做事情,那么其实也是挺难去进步的,我也是知道,会议还是重要的,以后必须要认真的听,而不能再这样敷衍了,而且也是工作的时间来开会,说明领导对于会议是非常的重视,我也是不能再用这样的态度来对待了,特别是我也是单位的老员工了,很多的经验其实也是可以分享给其他的同事,而且也是可以从新同事那里学到一些我之前没有接触到的东西,这是一个相互学习的过程,不能说不去重视了。

领导,错误我也是意识到了,以后一定会认真的来把会议给对待好,也不能再玩手机了,要认真的来听,多学习,也是要多分享。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

开会看手机检讨书 篇2

尊敬的领导:

您好!

x月x日,在集团xx大会上,正当领导在台上讲话时,我却在下面玩手机,并被领导发现。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向领导做出如下深刻检讨:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,自以为不会被发现,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却接电话,这充分说明,我从思想上只重视工作业务,没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作主与次没有分清,也没有把自己的工作更加做好,现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其严重的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

开会看手机检讨书 篇3

尊敬的领导:

您好!

开会本来是一件非常严肃的和重要的事情,但是我却在昨天公司的员工大会上不认真开会,在下面玩手机,耽误了一下会议进程并在会议上受到点名批评,不仅让我自己在这个时候感到难堪,也让我们部门的同事们也感到难堪,因为在批评我的时候在我名字的前面加上了我们部门的名字。我已经来公司好几年了,不可能不知道公司在员工大会上最忌讳什么,就算是一个新员工也应该是知道。我却明知故犯可以说是罪加一等。(申请书范文网 Www.swy7.com)

公司开的员工大会是关于我们公司以及我们公司工作的事情,是与公司每个员工都息息相关的一件事,我们在开会时就算不聚精会神的听,但至少也得大概听一下,而不是在底下玩手机完全不听会议内容,甚至给会议添麻烦。因为我自己的不认真行为,导致领导中断了一下会议进程,耽误的是整个公司员工的时间,而不是我自己一个人的,想到这里我就意识到在同事们领导们认真开会时,我在底下偷偷玩手机是一件在思想上多么错误的事情。

虽然在行为上看,知识在开会是在会议上完了会手机,并不会对公司和工作造成多大的影响,但是这件事却说明了我现在工作的思想上出现了严重急需处理的问题。如果我把这种不认真的思想带进我日常的工作中,可想而知,随着时间的推移,我的工作会变成什么样。如果以这样的情况发展下去,我总有一天一定会出现重大错误,在公司中没有我的位置。我也只能提交我的辞呈报告,向我热爱的工作和公司说再见了,这是我本人非常不想看到的这种情况,我也相信公司一定想我以一种认真负责态度在工作岗位上继续坚守着,所以为了不让我自己以及公司失望,我一定会下定决心将我喜欢在私下偷偷玩手机的恶劣习惯去掉,并向您忏悔这次我在开会是不认真玩手机的事情。

开会是与我平时工作有着很大联系的一件非常重要的事情,我如果对这次会议不尊重,也就是我对工作的不重视、不负责。一个合格的员工怎么可能对待自己的工作是一种不重视、不负责的态度呢?我一定会仔细思考这件事情,不会再让这种事情干扰到我以后的工作,我将会以一种尊敬领导、重视开会、认真工作的工作精神在公司立足的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

开会看手机检讨书 篇4

尊敬的公司领导:

您好!

当您下了班把我叫过去让我写一封开会玩手机的检讨书时,我才知道我在开会时候玩手机的事情早就被您看见了……而您选择下了班私下里跟我说这件事,肯定是为了照顾我的面子,毕竟也这么大的人了,在开会时候不认真这件事,当众批评还是不太好。

我再想想我自己的行为,如果我是领导您,站在上面讲得口干舌燥,而自己的下属,虽然没有交头接耳的讲小话,但是却都低着头在下面玩手机,这会让我觉得我的下属根本没有把我放在眼里,根本就不尊重我,也不知道自己来这里上班是为了什么。

通过写这封检讨书,换个角度反思一遍,我就知道自己错得很不应该了。领导,我对不起您。相比您还顾及员工面子这件事,我在您开会时候玩手机这件事,真是太没有礼貌了。没有尊重您不说,也没有尊重我自己,忘记了自己来这里上班的初衷,忘记了自己最初的雄心壮志!

我知道领导您肯定是关心我这个下属的,因为我刚来时候常会请教您很多工作方面的问题,也在言语中向您透露过我的雄心壮志,也表达过我想在这里上班的初衷是什么。您这次顾及我的面子没有当众批评我,肯定也是希望我能够通过这件事反思反思我近段时间的工作表现,希望我在近段时间不认真的工作状态中赶快出来,一是为了自己的前途,二是为了公司的发展。

“不要因为走得太远而忘记为什么出发”。领导,我想我开会玩手机的时候的确把自己出发的原因给忘记了,经过这次写检讨书,我想我又找回了最初的自己,我想我这一次不会再因为工作带来的迷茫就转头去玩手机了,这样玩手机是一种逃避现实的表现,是一种不敢面对现实的懦夫行为!不仅不尊重您,而且也不尊重我自己。以后我再也不会了!如果我在开会的时候再玩手机,您就把我炒鱿鱼,让我一辈子去玩手机,看看手机到底能带给我什么样的生活,看看手机到底能不能玩一辈子!

写到这里,时间也不早了。我知道领导您肯定还在公司忙工作,相比您的努力和付出,我做的实在是太少了。在今后的工作中,我要以您为榜样,为公司创造也为自己创造,美好的未来!

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

开会看手机检讨书 篇5

尊敬的领导:

您好!

今天公司开会,我没能把手机静音,导致会议在进行时,您的讲话忽然就被我的手机铃声打断了,抱歉领导,影响到您开会了。所以我要向您检讨,即使您当时没有对我说什么,但我自知自己做错事情了。

今天您通知我们开会的时候,其实就说过手机最好静音,避免会议中途因为手机响而影响到开会,本来这事我是有记住的,但是我当时着急进入会议室,拍迟到,因此急忙中就忘记了,会议开始我都没有记起来,结果会议期间您正说着话,我的手机就响起来了,在这么一个场合铃响,实在突兀,别说您当时说话被打断了,我在听的同时思路也是被打断了,可想而知其他人也是一样的状况。由于是自己没有静音,导致在空旷的会议室里发出声音,让大家的注意力全部都集中到我这里,我自己也感觉到无比的尴尬。毕竟开会是多么严肃的事情,却给我手机这么一响,就都给影响了,而且还是那么的突然。我也知道这样给大家带去了苦恼,因此我对自己没能把手机的声音关掉而感到抱歉。

虽然会议上领导您宽容了我,但是我心里愧疚,觉得对不起您,所以还是想要向您说明原因。我知道这是我做事不够细心,对您说过的话,提出的要求,总有那么一次是没有去做到的,可见我为人是马虎的,且还是个急性子,这其实是我的短板,在工作中是不能有的。所以这一次的事情其实是提醒了我,也让我意识自己身上还有很多的缺点要改,要把自己变得更好,只有不断的反省自己,不断的对自己进行反思,我才能做好工作。而开会手机不静音,就是对您开会不尊重,也是在影响会议的进行,我这一方是理亏的,我知道您是给我面子,所以才没有当场说什么,但是我不能因为您没有批评我,我就沾沾自喜,觉得自己没有错,所以这份检讨书也是向您证明我知道自己哪里做得不对、不好,那么之后我就会做出相应的改正,也希望领导以及各位同事能够对我的行为进行一个监督,让我为您、为公司做出自己的努力。

在此我致歉于您这一次没有在会议上把手机给静音的事,我有认真的去思考自己在工作上的所有事迹,未来我会做好属于自己的工作,做一个好职员。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

开会看手机检讨书 篇6

尊敬的领导:

您好!

我是公司xx部门的xx员工,这是我第一次给您写检讨,我相信这也会是我最后一次给您写检讨。因为在这次犯了这次错后,我回家已经反省了一个星期左右,在我深深的检讨自己之后,我决心再也不能放和这次一样的错误了。并且在以后的工作中我只能做到加倍努力,加倍认真的对待工作上的事,才能让我对这件事情少一点愧疚,也算是为了弥补我这次犯的错而做的保证吧。希望您领导给我一次改过自新的机会,让我好好的弥补这次的过失。

在上个星期的早会上,在其他员工正在做着它辛苦准备了很久的工作总结的时候,我却在地下心安理得的玩手机。我为此事件,向一直信任我培养我的公司领导道歉,向一直和我交心帮助我的公司同事道歉。我不应该不尊重他的用心准备了这么久的工作成果,我不但没有鼓励他,还不虚心学习他人总结的工作经历和方法。这是我的损失,也是我作为一个公司同事、作为一个朋友没能做到位的地方;我不应该违法公司规定,在开会的时候玩手机,更不应该给其他员工树立不好的榜样。

所以从这次的错误中,就可以反映出来我的工作态度还不够端正,我的工作热情还不够饱满,我的思想意识还不够成熟。说明我没有把公司规定放在心上,如果放在了心上,我就会时刻记住不能在开会的过程中玩手机。所以在这点上我要改正,把公司员工手册、公司员工注意事项、公司员工守则都通通抄写一片,不仅要记在心里,还要刻在脑海里。时刻提醒自己,做到以后不再犯里面的任何一条。

关于工作态度不够端正,可能是因为我这阵子在xx项目上取得了一些成就,我就沾沾自喜,我就开始膨胀自满起来,甚至还在开会的时候玩起手机来,这也是员工的一大忌。所以我要端正我的工作态度,在以后不管取得多大的工作成就都不能够像现在这样,而是要时刻保持一个虚心请假的心,保持一个积极进取的心。

我向领导保证,我以后一定会认真对待每一项工作,认真开好每一次会议,不管它是大型的,还是小型的,我都会积极参加,并在会议过程中做到认真记录。这不仅仅是一个工作态度的体现,它还能让我在会议中学到很多东西。所以这两全其美的事情我为什么不去做到它。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

开会看手机检讨书 篇7

尊敬的主管领导:

在上班期间,我不仅没有认真聆听和领会主管的教导,却在下面偷偷玩手机,并被主管发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。

在此,我谨向公司做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向主管汇报如下:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。

但一段时间来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对(自己的部门)的一切也比较熟悉了,尤其是主管对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起主管对我的信任,愧对主管的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,公司的规章制度和主管领导的教导是布置和安排指导工作的途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却玩起了手机,这充分说明,我从思想上没有把公司的规章制度和主管领导的教导重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是主管领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作岗位上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

在此,我不请求主管领导对我宽恕,无论主管领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求主管再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请主管相信我。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

开会看手机检讨书 篇8

尊敬的领导:

您好!

今天,我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书,以表示我对违反公司纪律、在开会期间玩手机、对年终总结会没有足够重视的不良行为的悔过和改正的决心。

我于1月6日下午公司年度总结述职报告会上,不仅没有认真听同事的述职报告,还私自玩手机,影响较坏,严重违反了年度总结大会的规定,也是对同事的不尊重,在此向领导和同事道歉。

年度总结是不断提高思想素质和业务技能的一项工作,还是指导、推动各项工作的一个步骤。我对年度总结没有引起足够的重视,不仅对进行述职的同事是极大的不尊重,也是反映出了我没有集体观念,自由散漫,思想放松,对公司制度的忽视。这是原则性的问题,为了更好的认识和改正自己的错误,在此,我将从以下这几方面改正自身的错误和毛病:

1、提高组织纪律性,我已经深刻认识到自己给同事带来的负面影响,以后杜绝此类现象发生;

2、加强对自己的思想要求,消除个人自由散漫,正确积极的对待公司给我们布置的各项任务;

3、积极向上,主动要求进步,在工作中严以律己,高标准,严要求,在20XX虚心学习,高效工作,让领导放心。

思想上,我重新检讨自己,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,关心集体,关心他人,多和优秀同事接触,交流。

纪律上,我一定要比以前做很大改变,现在的我对自己的言行,始终保持严格的约束,不但能遵守单位的纪律,更加懂得了身为一名领导哪些是可以做的,哪些是不可以做的。

学习上,我可以不避困难,自始至终为掌握更多知识,使自己的素质全面得到提升,为家乡做更多事!我想再对我的行为做一个检讨,我会议期间用手机是不对的,同时还影响了同事们的学习,我有愧与大家!

但我深深体会到:人无完人,每个人都有做错事的时候,重要的是自己犯了错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。

经过领导批评,和我个人的反省,我保证以后不会再出现此类的情况了,不会因为个人的原因破坏县上的纪律,对这次造成的影响我向大家表示歉意。对不起,请领导给我处罚我愿意接受,请给我一个改过的机会,并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,对社会多做贡献,来弥补这次的过错。请大家相信我。

总之,我的行为给公司带好了不好的影响,我的心情非常沉重和羞愧。我已经深刻认识到自己的错误,写下这篇检讨,希望得到领导的原谅,保证不会再发生这样的事,希望领导给我一个改过的机会。

检讨人:xx

20XX年xx月xx日

开会看手机检讨书 篇9

尊敬的老师:

您好!

我是学生会xx部的xxx,在x月x日召开的学生会总结会议上,我没有认真的听其他同学汇报工作情况,也没在指导老师的总结陈述上做好笔记,而是自顾自的玩起了手机,作为学生会的一名干部,本应该起着表率的作用,但是我却玩忽职守,没一点干部的样子,玩手机,开会态度随意,着实不对。

这次召开的学生会总结会议是为了总结这一个学期以来学生会的工作情况,并且也是为了下学期的工作做一个先期的探讨,指导老师也是鼓励同学们积极发言,各部的部长们也是把工作情况总结好,并且就下学期的工作也做计划。这本来是个很严肃的场合,大家都是为了把学校的学生工作做好,为同学们服务,而我却没有一点儿干部的态度,在这么重要的会议上玩起了手机。

我记得我刚进入学生会的时候,积极配合部门部长和同学一起做工作,认真完成每一次的任务,一些拿考勤分的重要活动,也是积极的组织同学参加,干事也是很积极的,作为一名学生会的小小干部,虽然没什么职权,但是也把工作做好了。可是做了一段时间之后发现这份工作并没有太多的意思,就是把上面布置的任务完成就好了,好像也学不到什么东西,就像一个打杂的一样。渐渐的我对这份工作的心思没有那么重了,不再那么积极,而是有些敷衍,完成了就好。

这种工作的态度也就延伸到了这次召开的会议上,我想,反正我只是参加来听一下的,听听就好了,没意思的就自己玩会手机,刷刷新闻,看看资讯,有趣的或者有意义的就抬头听一下。我这样的行为其实是很不尊重那些上台总结的同学的,毕竟大家一学期下来,相处也愉快,而且总结也是为了让大家知道一学期下来做了什么,有什么不足的地方,下学期又是有什么计划,可能自己在这些工作里没有怎么参与,但是听别人的总结,也能学到很多东西,如果自己在那个位置上,又会怎么做,做的会比他好吗?况且认真听,即使自己没有思考,也是对同学的尊重,指导老师的总结陈述更是需要认真听好,既然在学生会里面担任干部,那么就要把工作做好,玩手机,这样的事情不应该在一个学生会干部身上出现。

我经过老师的指出,也知道自己的错误,在今后的学生会工作中,也要时刻警醒自己,可能自己做的看起来是一些杂事,但是如果认真思考,其实还是有很多东西需要去学习的,就像通知同学们参加活动拿考勤分一样,如何通知更有效,如何吸引更多的同学参与,这些都是需要思考的,如果能总结出技巧,其实在毕业后的工作中也是可以用到的,并不只是在学生会工作中用到。

此致

敬礼!

检讨人:

日期: