公司委托书。
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公司委托书【篇1】
委托人:xxxx有限公司
xxxxxxx
受托人:xxxx
身份证号码xxxxxxxx
现委托上述受托人在本人与xxxx欠款纠纷一案中,作为本人参加非诉讼的委托代理人,全权代理此事,受托人在处理上述事情时应遵守各项法律法规。
委托权限:协商、调解、和解、收集证据、委托律师、控告。
受托人追收的欠款或现实所有权益都必须直接汇入委托人指定账户,否则视为你公司未还款,我公司收款账户如下:
开户名称:xxxxxxxxxxxxx
开户银行:xxxxxxxxxxxxxx
银行帐号:xxxxxxxxxxxxxx
特别声明:未经委托人同意,被委托人无权直接收取现金,否则您的还款行为视为无效!
我们仅委托该人与您进行友好洽谈协商,督促您尽快履行还款义务,未授权他使用绑架、非法拘禁、伤害、暴力等法律禁止的行为,对他的非法行为你可以报告当地警方或投诉。
公司委托书【篇2】
委托公司:__________
法定代表人:__________
法人授权负责人_________
姓名:联系电话:_________。
身份证号码:__________
工作单位:__________
兹委托上述授权负责人作为我单位在_____日常管理中的`全权代表,代表法人签署相关文件,并承担相应的法律责任。
本授权书的有效期为本授权书签发之日起至法定代表人书面声明本授权书无效之日止。
附法定代表人身份证复印件(加盖公章或签名)、法人授权人身份证复印件(加盖公章或签名)。
委托单位:(盖章)
法定代表人:(签名或盖章)
法人授权负责人:(签名或盖章)
年月日
公司委托书【篇3】
甲方:___________地址:______________
邮政编码:_____________电话:_______________
法定代表人:____________职务:_______________
乙方:________________地址:_______________
邮政编码:_________电话:______________
法定代表人:___________职务:_______________
甲方因________________一案,委托方代理诉讼,经双方协议,订立本合同。
一、乙方接受甲方的委托,指派________、__________律师为甲方与________纠纷案的第___审代理人。
二、甲方委托乙方代理权限:诉讼代理人代为承认、放弃或者变更诉讼请求、进行和解,提起反诉或者上诉,必须有被代理人的特别授权。
三、甲方必须真实地向乙方叙述案情,提供证据。
四、乙方必须按时出庭,依法维护甲方的合法权益。
五、甲方按国家有关规定向乙方缴纳案件代理费人民币______元。
六、本合同有效期内乙方无故中止的,代理费全部退还甲方;甲方无故中止的,代理费不予退还。
七、本合同的变更或修改,须经双方协商一致。
八、本合同有效期限,自签订之日起至本案审理终结止(判决、调解、案外和解及撤销诉讼)。
甲 方:________________
乙 方:________________
____年___月___日
公司委托书【篇4】
__________公司是依照__________国法律依法设立并存续的公司,营业地位于___________。现委托并授权_____________(先生、女士)担任诉__________一案的一审、二审和/或再审阶段,以及执行程序中的我方委托代理人。
我公司同时委托并授权上述律师____________(先生、女士)起草答辩状、出庭、反诉、调查取证、向相关法院提供相关证据、和解、接受法庭调解、同意、放弃、变更诉讼请求、起草上诉状、上诉、申请再审、申请诉前、诉中证据保全和财产保全、对生效判决申请强制执行、接收法院文书送达、签收判决、裁定、传票、决定和法院其他文书,处理与案件相关的其他所有问题。
我公司特别委托并授权上述律师____________(先生、女士)指定并授权事务所其他任何律师参加、履行、实施本委托书授权的任何事宜。
我公司承认由上述律师在本委托书授权范围内从事的行为和签署的文件。
兹确认,本授权委托书自签章之日起生效,直至本书规定的事宜得到解决之日。
我公司特在本授权委托书上签章,特此证明。
_______________________(公章)
日期______
公司委托书【篇5】
致xxx公司:
我单位现委托xxx作为我单位合法委托代理人,授权其代表我单位进行xxx设计工作。该委托代理人的授权范围为:代表我单位与你们进行磋商、签署文件和处理xxx活动有关的事务。在整个过程中,该代理人的一切行为,均代表本单位,与本单位的行为具有同等法律效力。本单位将承担该代理人行为的全部法律后果和法律责任。
代理人无权转换代理权。特此委托。
代理人姓名:xx
年龄:xx
身份证号码:xxxxxx
(代理人签字样本)
日期:20xx年xx月xx日
竞标申请人(盖章):
法定代表人(签字):xx
公司委托书【篇6】
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一、 分公司有无权利签订劳动合同
根据《劳动合同法实施条例》的规定,分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同,未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。但是,有以下两点需要考虑:①分公司或者分支机构是否依法取得营业执照,其作为用人单位仅仅具有签订劳动合同的权利,如果违反相关约定,依然需要由总公司承担相应的法律责任。③对于末依法取得营业执照的分支机构,在未获得用人单位授权的情形下与劳动者订立的劳
动合同并非必然无效,而应该看劳动者的对于相关情形的知悉情况,即从劳动者保护的角度来看,如果该劳动者有理由相信其有订立劳动合同的权利,则也应该认为有效力,由用人单位承担相应的法律责任。