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师生一对一谈心谈话记录10篇(精华十二篇)

发表时间:2024-09-15

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇1

时间:xx年5月15日

地点:办公室

谈心人:A

谈心对象:B

B:通过开展“两学一做”学习教育,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况,今后我要坚决加以改正。

A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

B:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

A:我存在的突出问题就是:职责意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上思考问题。

B:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

A:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇2

谈话时间:20xx年xx月xx日

谈话地点:学生宿舍xxx

谈话人员:教师xxx学生xxx

谈话内容:

师:最近有什么困惑或者困难需要解决吗?

生:我是一个特别矛盾的人,很多东西总觉得这样也不对那样也不好,比如我现在是寝室长,有时候寝室成员之间产生一点误会,我总觉得身为宿舍长应该要出面调理。但又觉得有些小事情专门去调理反而是把事态严重化了,这让我觉得很矛盾。

师:这件事,其实你把它想严重了,其实人与人之间成长背景不同,难免会有些分歧误会,这种小误会随着时间会很快过去,我们说的调节都是在当事人自己解决不了的情况下进行的。所以,这种事,其实不需要专门的处理。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇3

谈话时间:X月XX日

谈话地点:教室

师:老师找你是想找你聊聊,你认为自己平时的表现怎样?

生:低头不语。

师:不管你以前的表现好与坏,老师现在希望你能认真起来,认真的人才是值得尊重的。其实你很聪明,现在来校快一年了,还有一年多时间就实习了,现在努力学习专业还不晚,我们还是可以通过自己的努力改变未来的命运。只有认真的付出了,将来才能得到回报。学习不好,前途在哪里?男孩子应该有责任心,首先要对自己负责,才能对其他的事情负责。希望你能成为1个男子汉,成为有用之才,为自己的前途打下良好的基础。

生:这时虽然没有说什么话,但是已经在认真听并在思考。

(我知道我的话对他有所触动)

师:那我们现在不要定太高的目标,第一步我们先争取进步,有什么困难可以找我,不要管别人学习怎样,只要我们比自己进步了就行,可不可以?

生:没说什么,但是行为上我感觉出来他好像接受了。

效果:在这次谈话中,虽然曲辉没有说什么话,但是从细节上我感觉出他有细微的变化,从行为上不一样了,在我的课上认真了很多。我布置的任务他能动手操作,作业能及时交上,这证明只要耐心一点还是可以起到作用的。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇4

时间:20xx年8月1日

地点:办公室

参与人员:领导、员工

主要内容:

领导:你对自己的职业发展有什么计划?

员工:我希望能够在公司里有更多的发展机会,同时也希望能够提高自己的专业技能。

领导:你觉得我们公司有哪些方面需要改进?

员工:我觉得公司可以加强员工培训,提供更多的学习机会,帮助员工提高自己的专业技能。

领导:好的,我们会考虑你的建议,同时也希望你能够认真对待自己的职业发展,不断提高自己的能力和水平。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇5

时间:

20xx年x月xx日

谈话地点:

教室

谈话对象:

xx

谈话对象分析:

以上这几个学生在五年级的时候,很喜欢上体育课,课堂表现积极,自从升入六年级后,他们上课总是不认真听讲,课堂技术练习消极,应付。

谈话目的:

端正学习体育课的态度,同时重视体育课

谈话要点:

1、你喜欢体育课吗?为什么?

2、你觉得体育课的学习重要吗?

3、那你上课时的表现是怎样?

学生认识态度:

学生都喜欢体育课,也认识到体育课锻炼身体的作用,但是其他课业的'繁重让学生疲惫不堪,到上体育课时光想自由活动,甚至有些学生希望体育课多上自习,来完成文化课老师布置的大量作业。这反映出一个很严重的现实问题,学生注重文化课学习,没有多余的时间进行身体锻炼,仅有的体育课是他们用来放松紧张学习的大脑的,体育课根本没有起到锻炼学生身体的作用。还有相当一部分学生认为体育课是用来玩的。

教师的引导:

1、正确引导学生认识体育运动的重要性。

2、让学生合理分配各学科学习时间,达到各学科均衡发展。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇6

时间:

3月29日

地点:

办公室

谈话目的:

了解上课时总是不专心听讲的原因

谈话要点:

一、你近段上课时总是不专心听讲的是什么原因?

二、你对老师的讲课有什么听不懂的吗?

三、你不喜欢老师的'哪些地方?

四、你在学习上有什么困难吗?

学生认识态度:

开始不作声。后有所认识,并表示以后必须认真听。 上课听不慬,没有办法做,所以不想听;个性是数学和物理两的计算题;老师你有时讲课太快了,我们还没有理解就讲过去了。我在学习上会努力的。

效果:

有进步,但也有反复,还需巩固。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇7

谈心时间:

20xx年6月9日

谈心地点:

校长办公室

谈心人:

校长

谈心对象:

教科研主任王xx

会议记录:

王xx:通过开展“党的群众路线教育实践活动”,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在教育教学工作上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性,自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

校长:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在教学业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的教学工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高教育教学工作质量。我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

王xx:嗯,校长说的对,在以后的工作里我会更加严格要求自己,从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足,更好的.去完成以后的教学工作。

校长:你能够这样想是好的,但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式,希望你不要半途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

王xx:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育。其实在学校大家平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,我相信以后根河二小的教育事业会越来越规范的。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇8

谈话人:A

谈话对象:B

谈话时间:20xx年xx月xx日

谈话地点:xx办公室

谈话内容:

A:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下近期的工作学习情况,一年来你在理论学习中有什么心得,在参加支部的各项活动中有什么收获?

B:通过参加支部组织的集中学习活动、各月的党日活动,我感觉自己收获很大,党性觉悟得到进一步提升,在疫情防控和推动复工复产等工作中能发挥党员的先锋模范带头作用,在工作中取得了一定的成绩。但是经过认真反思,我认识到自己存在以下问题:工作落实的细致性仍需加强,有些工作推进过程中还存在抓而不紧、抓而不细的现象,跟踪问效不足;攻坚克难的精神还不够足,对于xx工作中一些复杂棘手的难题,缺乏“越是艰难越向前”的气概和“狭路相逢勇者胜”的精神,攻坚克难的拼劲和闯劲不足。

A:你反思得很深刻,希望你能尽快制定对应的整改措施,认真整改。你对当前我们班子的工作有什么意见或建议?

B:班子整体的工作能力和专业水平还有待进一步提高,我们在处理工作问题时,有时候标准执行得不严格,我们工作提升的空间还很大;还有一些窗口工作人员的服务意识还有待于进一步增强,有些同志没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些人工作还不够细致,不是那么令人满意;还有创新意识淡化,班子在解放思想、更新观念、创新工作方法方面有所欠缺。

A:你说很对,针对你的意见建议和提出的问题,我们还要结合实际工作进行自我剖析,确定今后改进措施和努力方向,我们要明白群众的合理需求和期盼,根据这些来确定工作目标。我们还要真正走到群众中去,深入调查研究,提升工作质效。

B:对,通过深入调查研究,才能找出问题根源,才能制定切实有效的整改措施,我在以后的工作中也会注意这一点。

A:从谈话中能真切地感受到你学习和工作态度都很认真,一年来的收获也很大。班子在学习工作中存在着不少的问题,比如有些班子成员能参加集体学习,但对学习内容研究得不深不透;党员同事之间平时谈心较少,对职工的工作生活关心不够。

B:您说得对,在以后的学习工作中,我们一定互相帮助,取长补短,共同提高。

A:通过这次谈心活动,我们加强了沟通交流,增进了团结,为下一步工作奠定基础,我们以后有机会要多交流,多学习,共同提升工作水平。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇9

学生姓名:王x

性别:男

谈话时间:12:35

谈话时长:20分钟左右

谈话要点:

1、今天的物理作业怎么回事?

2、学会适应环境

3、什么样的老师是好老师

4、对他今后的希望

谈话过程:

为了尽快熟悉学生情况,只要是自己没课,我便会在班里蹲班,看看学生的表现。当物理老师讲到昨天作业完成情况时,第一个被叫到的就是王德。原因是做题直接写了答案,而没有过程。我知道王德是个好学生,对待作业一向认真,出现这种错误真是不应该。于是中午我找到他,了解一下情况。在谈话中得知,他是在草稿纸上写的过程,以为试卷只写答案,所以不小心犯了错误!于是我便告诉他中学物理的要求与其他学科不同,有一些题目可能口算就能得出,可有的不能,它是需要写步骤的,考试会有步骤分,老师会通过看你写的步骤来了解你的学习情况,因此这一步不能省。要及时转变心态,尽早适应物理学习啊!孩子认真的点了点头!于是我又问他:“为什么上课不举手发言呢?是不会还是不敢?还是另有原因?”他说:“是不敢”!听到这样的.话,我有些担心,害怕孩子对老师产生厌烦情绪后,会影响学习效果,于是便说:“我们要学会适应环境对吗?我们一起来分析一下老师做法究竟是好还是坏?”于是我便和孩子分析起来:“三字经理有句话是‘教不严,师之惰’,教学不严格的老师,是懒惰的”,孩子点点头。我继续分析:“我很严格是吗?那我就应该是一名勤奋的`老师,对吗?”孩子使劲点点头。我继续:“那你是喜欢懒惰的老师还是勤奋的老师”?学生说:“当然是勤奋的”,“那由此推断,老师是勤奋的,既然是勤奋的老师,他就是一名好老师,你就应该喜欢他对吗”?孩子说:“恩,老师我知道怎么做了”!我高兴的摸摸孩子的头说:“老师希望看到你课堂上活跃的身影,自己本身是班委成员,理应积极回答问题,不仅如此,你还要带动好周围的同学才是啊”!孩子高兴的点点头!最后,我对他说:“加油哦,以后有什么困难就来找我,我会帮助你的”!孩子说:“谢谢老师”!

心灵感悟:

有些时候好学生也会犯错,他犯错不是因为他不做,而是不知道如何做,这个时候我们就要充分发挥教师的指导作用,给他一个明确的程序,让他知道怎样做,相信以后他会做得很好!正如这名学生,如果教师不及时与他谈话,他可能今后就丧失了学习物理的兴趣,也许这对于教师来说不算什么,可对于一个孩子来说呢?也许毁掉的是他一生!所以,我们做老师的一定要细心,特别是班主任,一定要将任课老师遗留的尾巴处理好,千万不能让学生对老师有看法,应积极的给孩子以引导,真正为孩子的一生着想!

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇10

时间:

12年2月

地址:

教师办公室

对象:

学生XXX

基本情况说明:

XXX同学是本班的一名男生,平时住校,父母都不在身边。五年级年级的时候成绩还算过得去。到了六年级的第一学期无论是日常表现还是学习的方面有比较明显的退步。为了深入地了解近期出现退步的原因防止学生有进一步的后退,对学生进行一次深入的谈话。

首先要让学生认识到自己最近的表现和七年级的时候表现有什么差别,所以先问学生对自己最近表现和以前有什么变化,具体从自己写作业的情况,上课听课,迟到和纪律这些方面分析下自己。这样有助于学生养成对自己的反思的意识和习惯。学生承认作业没交的次数多了,上课睡觉多了,偶尔也有迟到了。我还是先表扬下他一向的优点:诚实。算是比较实事求是地说出了自己的一些变化。这样的过程有助于建立师生之间的信任感。之后让学生说下自己还有什么其他事情做得不好需要改正的方面,让学生从自我认识和他人的看法找出差别,更好地认识自己。学生补充说到自己上课经常接嘴,说话乱说。我意识到学生还是能认识自己的缺点的,当然也不能否定学生表现优异的时候。于是特别强调在上班级主题公开课的时候,上课时的发言讲地很好。让学生反思为什么有时候自己可以很好地发言说话而有时候却说一些乱七八糟的话。让学生明白这其中有部分是认识问题,没有很好认识到说话要注意场合和时机还有别人的`感受和体会。同时也让学生明白这也不是一两天产生的现象,需要学生长期改下去才会慢慢好转的。有时候更不能把这些不好的习惯归结于是自己的道德问题。这样的话主要是基本肯定一个学生他的本质还是好的,希望他们可以好好地改掉一些习惯和错误的观念。

为了了解学生最近变化的深层次的原因,这次谈话向学生询问了家庭父母关系的变化情况。从谈话中了解到,最近一段时间。学生父母的不是很好。离异的父母为了孩子和生活方面的一些问题会时常吵架,这对学生的心理和心情都有比较大的影响。这也导致了学生对自己在学校的表现开始表现地不是很在意。父母对自己在学校的表现没有太多的要求。在学习方面也只是希望孩子把这三年好好读完就是了。于是我就询问学生是不是自己在学校表现优异的时候,父母并没有给予充分的鼓励和关注。学生失望的回答可以感受到学生是多么地希望得到父母即时和充分的鼓励和关注。也是很多农村的父母忙于自己生活和工作而忽视了孩子在学校的表现。在平时的生活中,经常可以感受这类孩子特别希望能在班级的活动表现自己,有时候不能在好的方面表现自己就会选择做一些捣蛋的事情引起大家的注意和发笑以此得到大家的关注。

针对学生的情况,对学生进行以下的心理和思想工作。

首先让学生明白父母离异更多地两个人相处不来的问题,不要有过多的心理负担,自己要对自己的人生负责。就是因为父母没有很好地读书更导致父母这样艰难地为生活忙碌。让学生体谅到父母生活的艰难,给离异的父母多一些体谅和理解。在谈话,更多地要从学生生活的角度去关心学生。其实关心学生的生活比关心学生的学习更让学生体会到老师是关心他们的,理解他们的。特别是对离异家庭的孩子或者比较缺爱的学生。然后也要学生知道自己已经不再是小朋友了,要学会去克服困难和自己的缺点。在学习和生活方面需要帮助可以找同学和老师。这样的学生不能和一些成绩优秀表现都优异的学生进行比较,而是需要将他们的目标定在战胜自己方面。要比前一段时间的自己更优秀一些当成接下来的学习和生活的'目标。同时也向学生承诺如果在今后的学习和生活中取得一定的进步会有精神和物质上的奖励。学生也表示愿意努力改正自己的缺点,在学生方面更加努力点。最后我也期望他更多地参与到班级的各类活动中。因为班级活动创建更多学生在这个班级中感受到的关注和认同,而这些关注和认同是问题学生克制自己在班级中有不良表现的动力。有了在活动中或者他们展示自己优势的平台,他们就不会去选择一些捣蛋搞怪的行为去引发大家的注意和关注。

谈话反思:

一个问题学生的背后一定有一个问题的家庭。同样地,其实每个孩子都有一颗向上的心,很多时候不是道德问题也不是能力问题,而是习惯问题。习惯问题的根源是家庭教育没能给他们一个源源不断的鼓励、支持、温暖的家庭环境。一旦学生向上的心没有得到即使的呵护时或者当下的要求已经超过了学生能力时,学生就失去了自信,一天天沉沦。作为教师就是多站在学生的角度体谅他们成长中的艰难,多关心孩子成长中遇到的一些心理问题。这些问题的根源要进行了解,并且针对这些问题采取一些有针对的措施,让学生恢复他们向上的自信和前进的动力。学生不是一天变成这样或者那样的,所以要想让学生变成一个上进努力的孩子也不是一天两天。耐心和细心才是教育的关键。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇11

作为一名普通老师,我以为不仅有教书的职责,更重要的是育人,让思想正在形成的中学生养成良好的个人生活学习习惯,树立良好的人生观世界观。针对班上一名可塑性强,智力教好,但个人习惯不好,自制力教差的学生,在曾经考过很好,但后来一次比一次差,我找他谈话,谈话过程记录如下。

时间:中午

地点:办公室

师:你这段时间学习怎么样?

生:就那样,还好!

师:你看你的强项物理这次只考了“43”分,找过原因吗?

生:......

师:俗话说,学无止境,你在物理方面有天赋,但光有天赋,不加后天努力,那天赋资质不就浪费了吗?若一个人只有天赋但不上学,你说他能直接参加考试并考好吗?上上次你物理考的很好,只能说明你在那个章节学的好,学得扎实,但我们物理不仅仅只有这一章呀!还有好多呢!你看你前段时间不是下功夫就见效果了吗?可谓立竿见影,要知道想收获必须要耕耘。

生:不好意思}我前段时间没怎么下功夫,篮球打多了。

师:篮球抽时间打打,锻炼锻炼身体很好,但要注意“度”,看你以前的成绩和现在的,给人感觉就象一颗流星,在天空一划,就消失了,就那么一下别人会知道你的存在,在那一刹那过后呢,没人知道。但实际上,你完全可以做一颗恒星,一直发亮,一直让别人知道你的存在。可你为什么选择前者呢?难道你不愿意做恒星,只愿做流星?

生:若有所思}老师我愿意做恒星!

师:恩,好样的!但只有做恒星的资质和想法没有行动恐怕也是白搭。

生:老师,我能做恒星,你看吧,我会一直亮下去的!

师:好!我也相信,我等着你的好消息!

生:放心吧!谢谢你,老师。

师生一对一谈心谈话记录10篇 篇12

谈话时间:20xx年xx月xx日

谈话地点:办公室xxx

谈话人员:教师xx 学生xxx

谈话内容:

师:刚开学学习状态怎么样?

生:从松弛的假期生活到学习状态的进入还需要一定的调整时间,刚开学自己的心还没有完全收回来,作息规律也有一定的改变。上课的时候打不起精神,但是正在逐渐调整这一现状,晚上尽量早睡,早上尽量早起。

师:最近与同学关系如何?

生:跟同学关系都挺好的,我们班的同学心肠很好,乐于助人,有什么事情都相互帮助,对人也很热情,班级氛围比较温馨,大家相处得都比较轻松愉快。

最后,教师说如有任何困难,在闲暇时间可以来办公室或打电话寻求帮助。